武汉市育儿假计算方法2023

　　 武汉市卫健委：《育儿箱报销》关于配偶护理假、育儿假、照顾失能或者患病住院老年人护理时间的规定，自2021年11月26日（育儿方法k22）起施行。适用人群为当年内准备休假或正在休假的符合条件的对象。相关假期应当在当年内使用，不能结转到下一年度，可以一次性使用，也可以分次使用。

　　 温馨提示：微信搜索公众号【育儿箱报销】，后在对话框回复【育儿假】可获武汉产假/育儿假政策、相关答疑计算方法/具体怎么休/工资怎么算等、还有武汉生育保险报销标准和范围/生育津贴申领指南和计发标准

　　 根据《育儿箱报销》，第条:“3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假”。

　　 符合法律法规规定生育的妇女，其配偶享受15天护理假。休假时间不包含国家法定节假日、休息日、职业假。

　　 武汉育儿假k22规定：3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假，从子女出生之日起，按照自然年度计算。武汉育儿假规定及注意事项详见正文。

　　 根据2021年新修改的《育儿箱报销》，湖北育儿假天数确定，具体湖北育儿假天数新规定详见正文。

　　 湖北育儿假包含节假日吗：育儿假不包含国家法定节假日、休息日、职业假。育儿假期间视同出勤，工资、奖金照发。详见正文。

　　 根据《育儿箱报销》规定：3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假。相关假期已经结束的不予补休。相关假期应当在当年内使用，不能结转到下一年度，可以一次性使用，也可以分次使用。

　　 根据《育儿箱报销》，3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假，从子女出生之日起，按照自然年度计算。详见正文。

　　 根据《育儿箱报销》：符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假天，其配偶享受15天护理假；3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假。详见正文。

　　 根据省卫健委办公室印发的〈湖北省人口和计划生育条例〉有关问题的解答（大型育儿犬），3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假，从子女出生之日起，按照自然年度计算。

　　 武汉东湖高新区生育三孩育儿补贴政策：夫妻双方共同依法生育三个及以上子女的东湖高新区家庭，每年每孩可享受育儿按政策生育的三孩及以上子女，补贴1万元，直至孩子满6周岁。详见正文。

　　 武汉东湖高新区生育三孩发放育儿补贴，如有疑问，光谷居民朋友可向所在社区(育儿箱报销)居委会、街道办事处或卫生健康局咨询。

　　 湖北省人民代表大会常务委员会关于修改〈湖北省人口与计划生育条例〉等地方性法规的决定已由湖北省十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议于2021年11月26日通过，自公布之日起施行。

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